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        以案促改見真章 細微之處見實效——省紀委監委到川投集團調研指導“以案促改”工作

        川投集團 2019/10/22 0
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        10月21日上午,四川省紀委監委案件審理室主任陸正才同志率第六紀檢監察室和案件審理室相關人員一行到川投集團就開展高淳案“以案促改”工作進行調研。川投集團黨委黨委書記、董事長劉體斌和領導班子成員成員、總經理助理及3戶企業代表25人參加調研座談會,并逐一發言。

        會上,川投集團黨委書記、董事長劉體斌代表集團黨委向調研組就黨委履行主體責任和自己履行第一責任人的有關情況向調研組作了專項匯報。劉體斌同志表示,省紀委監委對高淳嚴重違紀違法問題的查處,充分彰顯了省紀委監委全面從嚴治黨的堅定決心和零容忍懲治腐敗的鮮明態度。自7月18日省紀委監委常委榮凌同志帶隊到集團公司宣布高淳處分決定暨警示教育大會以來,川投集團黨委高度重視、提高站位,把“以案促改”作為推動全面從嚴治黨的一項重要任務,作為構建良好政治生態的一項重要舉措,從嚴從實推進各項整改工作。

        劉體斌同志指出,高淳案暴露出的問題,我們深刻反思,對存在的問題不推脫、不遮掩、不護短,認真制定整改方案,明確整改責任,落實整改措施。按照川投集團《以案改工作方案》確定的總體要求,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,作為黨委書記,始終把落實主體責任作為首要政治擔當,堅決把主體責任扛在肩,堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展。通過加強政治紀律教育、分層開展警示教育、分類進行談心談話、認真撰寫心得體會等,引導廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。其他領導班子成員認真履行“一崗雙責”,在前期理論學習和集中研討的基礎上,深入基層講黨課、結合分管領域搞調研,有針對性地選取典型案例到14戶所屬企業推進“以案促改”工作,把“以案促改”工作的重要內容第一時間傳達至各級黨員干部,引導大家從正反兩方面典型中汲取經驗教訓,筑牢思想防線。

        省紀委監委案件審理室主任陸正才講到,把處分決定宣布與深化警示教育同步開展是省紀委監委一體推進‘三不’機制建設的重要抓手,將處分決定由‘由一紙’變為立體化的、觸及靈魂的警示教育‘一堂課’的重要舉措,這樣既傳導不敢腐的震懾,又激發不想腐的內心自覺,同時推動不能腐的制度防范。川投集團自“以案促改”工作開展以來多措并舉,初顯成效,下一步希望川投集團以此為契機,進一步深刻汲取高淳案的教訓,進一步提高整改力度、確保整改效果。他要求,一是把強化理論武裝貫穿“以案促改”工作始終。根據省紀委監委新的安排,持續推進“以案促改”工作,不斷加強黨員理想信念教育,引導各級黨員干部樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。二是要壓實主體責任和監督責任。黨委既要履行主體責任,也要把全面從嚴治黨貫穿到企業改革發展中,一邊抓黨風廉政建設和反腐敗工作,一邊抓企業高質量發展,做到兩手抓兩不誤;紀委要履行好監督責任,以嚴的力度抓好日常監督,通過開展交心談心、提醒談話、廉潔教育等工作,做好警示教育“后半篇”,把教育提醒干部的工作做在前面,讓干部警醒自覺,不再犯錯誤。三是要廣泛聽取群眾意見。發動群眾監督,暢通群眾建言獻策和批評監督兩個渠道,鼓勵廣大群眾為企業落實從嚴治黨責任,為企業健康持續發展建議獻策;同時要準確把握習近平總書記提出的“三個區分開來”,探索建立容錯糾錯機制,旗幟鮮明為敢于擔當的干部撐腰鼓勁,激發廣大干部干事創業的積極性、創造性。四是要不斷強化日常監督,嚴格約束自己。集團黨委要支持監督部門工作,監督部門要積極搞好監督工作,干部職工要習慣在監督中生活,習慣在制約中工作,做好家風建設,管好家人,管好下屬。

        最后,劉體斌同志表示,非常感謝省紀委監委蒞臨指導,陸正才同志的講話為川投今后管黨治黨工作提供了遵循,指明了方向,并表示:一是以案促改關鍵在案,高淳案違紀事實典型,又是身邊人身邊事,有很好的警示作用。二是以案促改目地在改。集團黨委將在此方面加大力度,引導全體黨員干部職工講規矩,守底線,重修養,樹立底線思維,抓好各項整改工作。三是以案促改落實在嚴。要持續推進“以案促改”,在企業樹立嚴的氛圍,要求各級領導干部樹立正確權力觀、金錢觀、人情觀,始終做到自重、自省、自警、自勵。四是以案促改責任在黨。集團黨委和紀委要把“兩個責任”扛在肩上,增強政治擔當,求真務實,強化監督,建章立制,確保“以案促改”工作取得實效,促進企業高質量發展。


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